針對大大你所問的問題，因為不清楚你是準備哪方面的考試，所以綜觀考情如下:
1. 中華電信的招考，預計2012/03/02~15 於金融研訓院網站報名
應考資格18歲以上，不分男女，學歷部分符合各職階甄選類科學歷條件，不得以同等學力報考。
中華電信招考方式分為二試，第一次(3/31筆試)及第二試(5/6口試)，依總成績高低擇優錄取，第一試筆試成績佔總成績60%，第二試口試成績佔總成績40%。
工作性質、錄取名額會依各進用機構不同而不同，詳細資訊依簡章為主，至於錄取進用方式，錄取後先試用6個月，試用期滿成績合格後，依中華電信股份有限公司從業人員管理規則及核薪要點規定，正式僱用；試用成績優良者，自試用期滿之次日起得依規定加薪。
考試以後依照報名類組類科而有不同的起薪，大約至少都30000~45000不等。
視營運情況另核發獎金、員工紅利等，年終獎金不少，平均約六個月。
建議您可以先看看簡章的介紹，網址如下:
中華國際黃頁101年客戶網路人員 class="scoped_4f6ac76b387a6MsoNormal">101年從業人員(基層專員) class="scoped_4f6ac76b387a6MsoNormal">
2. 自來水評價人員的招考狀況，考情介紹如下:
報名時間 2012/03/16 ~27於網站報名，錄取人員月薪25,930元，應考資格只要18歲以上，不分男女，高中職以上畢即可報考。
自來水評價人員招考之甄試方式分為初(筆)試及複試，經複試合格者依總成績高低及志願(複試時選填)分發機構，按各類別錄取人數依序錄取。
一、初試：
(1)共同科目：包含一般法律常識、公民、電子計算機概論及國文閱讀測驗，合計30%。
(2)專業科目：各類別均考2科，合計占初(筆)試成績70%
詳細的考科可以參考以下網站:
口試：占總成績20%，口試以面談方式，觀察心智精神反應狀態等，未達60分者不予錄取。評分項目及配分如下：
A.儀態：20% B.言辭：20% C.才識：60%
三、總成績計算：
(1)甄試總成績計算方式為筆試成績佔總成績80%、口試成績佔總成績20%。
101經濟部所屬事業機構新進職員甄試(台糖、台電、中油、台水、漢翔)五合一聯合招考，報名資格18歲以上，不分男女，專科以上畢即可報考(某些類組會現相關科系)，甄試方式分為初(筆)試及複試，經複試合格者依總成績高低及志願(複試時選填)分發機構，按各類別錄取人數依序錄取。
一、初試：
(1)共同科目：分為國文、英文2科(合併1節考試)，其中國文為論文寫作，英文採測驗式試題；各占初(筆)試成績10%，合計20%。
(2)專業科目：各類別均考2科，合計占初(筆)試成績80%。
二、複試：
現場測試項目區分為體適能測試( 400 公尺跑走)、現場適應性模擬(上下鷹架)、辨色實作模擬(接線操作)及辨識設備標示牌等4 項，詳細的招考狀況可以參考以下網站，網址如下:
考情介紹台電招考網站台電、中油、台船、自來水、漢翔等國營事業，工作環境單純穩定，每月36,000元起的薪資，年終獎金最高達4.6個月，且還有結婚、生育及子女就學補助、優渥的退休金，等諸多福利。
除了以上這些考試外，還有很多相關考試，例如郵局也預計招考許多內外勤人員，考取後薪資也近三萬元以上，詳細的介紹可以看以下網站
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